最新披露的2024年年報顯示，南京證券2024年實現營業收入 31.47 億元，實現歸屬于母公司股東的凈利潤 10.02 億元，同比分別增長 27.12%、47.95%。

　　薪酬總額方面，南京證券現任及離任董監高稅前總報酬達1235.29萬元，較上年增加60.25萬元，增幅5.12%。具體來看，董事長李劍鋒、總裁夏宏建雙雙獲9萬元加薪，年薪升至77.79萬元，同比增幅13.08%；總工程師、原首席信息官江念南，副總裁邱楠雙雙獲9.11萬元加薪，年薪升至69.48萬元，同比增幅15%。職工代表監事周旭的漲薪額度最明顯，2024年加薪54.16萬元至72.54萬元。財務總監劉寧薪酬微調至92.07萬元，雖然同比下降0.2%，但仍然居管理層薪酬榜首。在核心管理層薪酬動態平衡背后，南京證券全員薪酬水平也得到顯著提升。Wind數據顯示，南京證券人均薪酬達44.6萬元，較2023年增長11.89%，人均漲薪4.74萬元。